Ügyfeleink kis- és középvállalkozók, illetve nemzetközi háttérrel rendelkező cégek. Részükre teljes körű munkajogi szolgáltatást nyújtunk, mely különösen az alábbiakat foglalja magában:
- munkaszerződés-minták, versenytilalmi megállapodások, tanulmányi szerződések készítése vezető állású és egyéb munkavállalók részére,
- kirendelési megállapodás készítése a cégcsoporton belüli munkavégzés esetére,
- belső szabályzatok vizsgálata és készítése (pl. cégautó-szabályzat, céges mobiltelefon és számítógép használatára vonatkozó szabályzat, adatvédelmi szabályzat, prémium szabályzat, stb.),
- munkaidő-beosztással és munkarenddel kapcsolatos tanácsadás,
- felmondások, közös megegyezések készítése, illetve véleményezése,
- kollektív szerződés készítése, véleményezése és módosítása,
- munkáltató képviselete az üzemi tanáccsal és a szakszervezetekkel folytatott egyeztetéseken, pl. bértárgyalások során, csoportos létszámcsökkentés, kollektív szerződés megkötése, valamint meglévő kollektív szerződés módosítása, illetve felmondása esetén,
- átszervezések, illetve csoportos létszámcsökkentések előkészítése és végrehajtása, mely magában foglalja a munkaügyi központnak, üzemi tanácsnak vagy szakszervezeteknek címzett tájékoztatók, felmondások, közös megegyezések elkészítését és a konzultáció lebonyolítását,
- teljes körű munkajogi átvilágítás, melynek célja, hogy felderítse az esetleges munkajogi kockázatokat, és azok csökkentésére, megszüntetésére a munkáltató igényeihez igazodó megoldásokat kínáljon,
- képviselet munkaügyi vitában peren kívül, illetve bíróságok előtt.