• Magyar
    • Deutsch
Keresés

Main menu

Skip to primary content
  • Főoldal
  • Magunkról
  • Ügyvédek
    • Dr. Goda Mark
    • Dr. Csondor Cecília
  • Szakterületek
    • Munkajog munkavállalóknak
    • Munkajog munkáltatóknak
    • Munkajog kismamáknak
    • Munkajog vezetőknek
    • Kollektív munkajog
  • Publikációk & Interjúk
  • Kapcsolat
  • Főoldal
  • Ügyvédek

Ügyvédek

Dr. Goda Mark
ügyvéd és munkajogi szakjogász

1126 Budapest
Kiss János altábornagy utca 30/B. I. em. 
@: goda kukac goda-legal pont hu

Dr. Csondor Cecília
ügyvéd

1126 Budapest
Kiss János altábornagy utca 30/B. I. em. 
@: goda kukac goda-legal pont hu

Legfrissebb

  • Munkajogi gondolatok a menstruációs szabadságról
  • A műszakpótlékra való jogosultság feltételei
  • Az éjszakai pótlékra való jogosultság és annak mértéke
  • A munkaviszony jogellenes megszüntetése a munkavállaló által – 1. rész
  • Nem kaptam gondolkodási időt. Megtámadhatom a közös megegyezést?
  • A csökkentett munkaidős foglalkoztatással összefüggő támogatás feltételei

Legfrissebb

  • Munkajogi gondolatok a menstruációs szabadságról

    Bizonyára már többen találkoztak a sajtóban, médiában olyan hírekkel, hogy bizonyos országokban ún. menstruációs szabadságot vezettek be az ezen periódusban … …

Legolvasottabb

Célkeresztben az új Munka Törvénykönyve tervezete (1. rész)

VIDEO: Kinek jár végkielégítés és mennyi?

Jár-e végkielégítés, ha a munkáltatói felmondás alapja az egészségi okból eredő alkalmatlanság?

Nem kaptam gondolkodási időt. Megtámadhatom a közös megegyezést?

Mire kell figyelni a védett korú munkavállaló munkaviszonyának megszüntetésénél?

A felmondás szabályai (2. rész)

Címkék

azonnali hatályú felmondás betegszabadság diszkrimináció Dr. Goda Mark e-mail egyenlő bánásmód esélyegyenlőség felmondás felmondási idő felmondási korlátozások felmondási védelem fiatal munkavállaló fizetés nélküli szabadság jelenléti prémium kiküldetés kirendelés kismamák kollektív szerződés közös megegyezés munkabér munkabérből való levonás munkaidő munkaidő-keret munkaidőkeret munkaszerződés Munka Törvénykönyve munkaügyi per munkáltatói jogkör műszakpótlék próbaidő pótszabadság rendkívüli munkavégzés részmunkaidő sms szabadság távolléti díj túladott szabadság túlmunka vezető védett kor végkielégítés állásidő átalánykompenzáció átirányítás éjszakai pótlék
  • Impresszum
  • Jogi nyilatkozat
  • Allgemeine Geschäftsbedingungen
  • Munkajog Portál
  • Goda Legal ©
  • GY.I.K. a munka világából
  • Arbeitsrecht in Ungarn
  • Netfox
Amennyiben Ön folytatja a böngészést weboldalunkon, azt úgy tekintjük, hogy nincs kifogása a tőlünk érkező cookie-k fogadása ellen. A cookie-beállításokat később bármikor módosíthatja.

Rendben
Tudjon meg többet!

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT
  • Főoldal
  • Magunkról
  • Ügyvédek
    ▼
    • Dr. Goda Mark
    • Dr. Csondor Cecília
  • Szakterületek
    ▼
    • Munkajog munkavállalóknak
    • Munkajog munkáltatóknak
    • Munkajog kismamáknak
    • Munkajog vezetőknek
    • Kollektív munkajog
  • Publikációk & Interjúk
  • Kapcsolat